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Le top 20 des questions en entretien les plus WTF (et ce qu'elle disent vraiment)

Le nouvel épisode du podcast "Flammes Invisibles® : il n'y a pas de fumée sans feu" vient de sortir ! J'y parle des questions les plus WTF entendues lors d'entretiens d'embauche.


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Ce qu'il y a de plus désolant, c'est que fin 2025 elles sont encore posées ! HEUREUSEMENT, de moins en moins de personnes posent ce type de questions mais ça existe encore...


Entre absurdité, pseudo bienveillance et malaises assumés, j'ai compilé le top 20 des perles entendues. Spoiler alert : certains recruteurs semblent vivre dans un autre monde !


  1. Les questions absurdes dignes d'un jeu de société


Commençons avec la catégorie "on teste votre créativité" ou pas ! Ce questions font souvent lever les yeux au ciel, et vous vous demandez certainement si vous êtes dans un entretien ou dans un épisode de Questions pour un champion.


  • "Si vous étiez un animal, lequel seriez-vous ?" Offff, je dirais fidèle, mais qui mord quand on le pousse trop, je répondrais un bouvier australien.


  • "Si vous étiez un objet ?" Un extincteur, pour éteindre les feux du malaise que vous ressentez à ce moment-là.


  • "Quelle est votre couleur préférée et pourquoi ?" Le rouge... Parce que c'est la couleur de ma patience qui est en train de brûler !


  • "Si vous étiez un personnage de fiction ?" Hermione Granger pour l'organisation ou quelqu'un qui veut juste qu'on lui pose des questions normales...


  • "Si vous étiez un fruit ?" Une grenade : jolie en apparence, mais faut pas trop creuser.


Ces questions sont censées "révéler la personnalité", mais en réalité, elles testent surtout votre capacité à survivre au ridicule.


  1. Les pseudo profondes


Ensuite, les questions qui se prennent pour des tests de développement personnel ou une séance de psy improvisée.


  • "Où vous voyez-vous dans 5 ans ?" La vrai réponse : dans un poste où on ne me pose plus cette question.


  • "Quel est votre rêve le plus fou ?" Trouver un recruteur qui lit vraiment mon CV avant de m'appeler !


  • "Quelle est votre plus grande peur ?" Repasser un entretien avec vous peut-être ?


  • "Si vous pouviez dîner avec une personnalité, vivante ou morte ?" Simone de Beauvoir ou quelqu'un qui comprend les RH modernes !


  • "Qu'est-ce qui vous rend unique ?" Le fait que je sois encore polie alors qu'on me pose cette question.


  1. Les questions déconnectées de la réalité


Là c'est LE moment où on se dit "Sérieusement ?!".


  • "Si vous gagniez 10 millions d'euros demain, que feriez-vous ?" Probablement pas ce job Gérard !


  • "Si vous n'aviez plus besoin de travailler, continueriez-vous à travailler ?" Non, mais je continuerais à faire semblant pour le fun !


  • "Que feriez-vous si vous deviez licencier un ami ?" Je lui offrirais un café. Minimum requis.


  • "Comment réagiriez-vous si votre supérieur avait tort ?" La bonne réponse : il n'a jamais tort.


Ces questions testent la loyauté ou la capacité à sourire en silence.


  1. Les pseudo-spirituelles ou ésotériques


Ici, on frôle la séance de voyance.


  • "Pouvez-vous me donner votre lieu, date et heure de naissance ?" Pour établir votre profil astrologique. Oui oui, vraiment ce n'est pas une blague...


  • "Quelle est votre énergie dominante ?" Actuellement : le désespoir !


  • "Quel signe astrologique vous correspond le moins ?" Probablement celui de ce recruteur.


  1. Les malaisantes (et parfois illégales)


Et enfin, les pires. Celles qui donnent envie de quitter la salle.


  • "Quelle est la dernière fois que vous avez pleuré ?" Pendant le dernier entretien, évidemment.


  • "Êtes-vous en couple ? Avez-vous des enfants ?" No comment...


  • "Combien de temps comptez-vous rester avant d'avoi un enfant ?" No comment bis...


Pourquoi ces questions posent problème ?


On peut en rire, mais ces questions traduisent une réalité :

  • Infantilisation des candidats

  • Pseudo bienveillance qui masque un vrai contrôle

  • Déconnexion avec le monde du travail réel


Et ensuite, on s'étonne que les collaborateurs soient désengagés ou qu'ils ne donnent pas le meilleur d'eux-mêmes...


Avant de chercher des profils parfaits, il faudrait peut-être commencer par créer des entretiens respectueux, humains et adaptés.


Ces questions lunaires font rire mais elles montrent aussi qu'il est temps de changer de pratiques.


Pour découvrir le top 20 complet et entendre mon analyse rdv sur les plateformes Amazon Music, Deezer, Spotify, Apple Podcasts. Écrivez "Flammes Invisibles" et vous me trouverez ! 


Et vous, quelle est la question d'entretien la plus WTF que vous ayez vécue ? Partagez vos anecdotes en commentaires, j'ai hâte de vous lire !


🦁 A.

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